Veränderungs-Management (Change Management)
Wenn Sie gravierende Veränderungen im Unternehmen professionell und erfolgreich meistern wollen…
- Veränderungs-Prozesse gestalten und begleiten
- Change Management –Kompetenzen aufbauen
- externes Projekt-Management
- Mergers & Akquisition
- …
„Ziele und geplante Veränderungen erfolgreich in die Praxis umsetzen!“
Sich ständig verändernde Rahmenbedingungen erfordern stetige Anpassungen, und das sogenannte „Change Management“ wird zu einer permanenten Herausforderung für Unternehmen.
Mein Beitrag zum Erfolg solcher Veränderungen besteht darin, Sie als Beraterin, Moderatorin oder auch Projekt-Managerin professionell bei der Durchführung derartiger Change-Projekte zu begleiten. Mithilfe von so genannten „Kompass-Runden“ trage ich dafür Sorge, dass aus guten Strategien auch in der Praxis erlebbare Erfolge werden.
Insbesondere beim Managen von Kooperationen und Fusionen verschiedenartiger Unternehmen weise ich eine umfangreiche Expertise auf.
Anlässe und Ziele, eine externe Unterstützung zur konsequenten Umsetzung von Veränderungs-Maßnahmen in Anspruch zu nehmen, können sein:
- Unternehmensausrichtung ändern => Wandel in der Unternehmenskultur implementieren
- Strukturveränderungen im Unternehmen durchführen (Organisations-Entwicklung) => Effizienzreserven im Unternehmen heben
- Marktausrichtung erneuern => Positionierung an Marktgegebenheiten erfolgreich anpassen
- Aufbau neuer Unternehmenseinheiten => Integration ins Gesamtgefüge gewährleisten
- Motivation der Mitarbeiter zur Unterstützung von Veränderungsprozessen (commitment)
- Wechsel im Führungsteam => Verstehen, Offenheit und Akzeptanz neuer Wege fördern
- Zusammenführen verschiedener Unternehmen (mergers & acquisitions, M&A) => unterschiedliche Kulturen verstehen und vereinen, Team bilden, Prozesse zusammenführen, Ertragspotenziale realisieren
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… Dabei überzeugte Frau Blindell durch Innovationskraft, beeindruckendes Management Knowhow und Fachkompetenz. Frau Blindell besitzt eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität, ist kontaktstark und absolut vertrauenswürdig …
– Franz-Josef Hasebrink
Vorstands-Vorsitzender EK/servicegroup, Bielefeld